生活しやすいと
働きやすい
Style Interview
INTERVIEW 01R.M| 設計検証 チームリーダー 2016年入社
──医療機器開発検証に携わる日々。仲間のサポートも大切な仕事
私は、医療機器開発検証に関するサポート業務をおこなっています。具体的な業務内容は、医療機器を実際に操作し、正常に動作するか、耐久性があるかチェックすることです。また、確認後の再検証もしています。
このような業務の性質上、黙々と作業することが多いです。そのため、周りの仲間がひとりで抱え込むことがないよう、顔を見たら声をかけるようにしています。
──私の性格を理解してくれる仲間がいる職場
昔から人に頼ることが苦手だったんです。しかしこの会社に入り、自分を理解してくれる仲間ができました。ときには忙しい時期もありますが、困っていると同僚が手を差しのべてくれます。ここまで働き続けられているのも、仲間のおかげですね。
当社で働くメンバーは、穏やかで話しやすい人が多いです。そのためコミュニケーションが取りやすく、困った時は誰かが対応してくれるため、助かっています。このような働きやすい環境が成果につながっていると感じます。
──仕事を始める前に研修があるため安心!先輩もサポートします
当社は従業員のアイデアをとりいれることで、働きやすい環境を整えています。実際に職場の風通しがよく、ミーティングで業務に関して意見交換がしやすいです。
また、新入社員は研修を経て業務を開始するため心配いりません。たしかに、仕事を始めたての時は不安がつきもの。ですが、おそれず入ってきてください。当社には面倒見のいい先輩がたくさんいますから、わからないことがあればサポートしますよ。
ある日のスケジュール
8:20 | 勤務開始 出社後メールの確認とその日の業務を確認します。 毎朝チーム全体で朝礼を実施し、各スタッフへ作業指示を行います。 |
9:00 | 現場確認 各作業場に出向き、その日の作業に問題がないかスタッフに確認して回ります。 |
10:00 | 評価業務 依頼内容に基づいて評価を行います。 新規入社スタッフさんのサポートなども一緒にしています。 |
12:00 | お昼休み 事業所内の食堂へ行ったり、生協などでお昼を買い、休憩スペースで自由に過ごしています。 |
13:00 | 業務ミーティング 評価の合間に、取引先の担当者と依頼業務についての打合せを行います。リーダーになってから依頼者様との急な打ち合わせも増えましたが、こちらの提案を採用してもらえる事も多く、やりがいを感じます。 |
15:00 | 実験データ確認 報告書用のデータ作成をパソコンで作成し、担当者へ報告します。 |
16:45 | 退社 翌日の業務の調整や連絡事項などをまとめて報告します。 依頼業務が多い場合は、残業が発生することもあります。 |